“身邊有那么多人去海南創業，我要不要去？”想必很多人對于這個問題都不陌生，今天就跟大家好好總結下，我個人以為，做出這個決策起碼要搞清楚以下幾個問題：
你的行業在海南有有優勢嗎？
去海南開公司如果想要享受海南特殊優惠政策，關鍵是看是不是屬于海南支持的鼓勵性行業，在最新的《海南自由貿易港建設總體方案》中，談到了旅游業、現代服務業和高新技術產業三大鼓勵性行業。當然還有其他的行業類目，具體的自由貿易港鼓勵產業目錄還未出臺，如果你要做的是這些行業，可以考慮到海南設立公司。
你搞清楚海南稅收優惠政策是什么了嗎？
海南的優惠政策，除了零關稅之外，最重要的就是企業所得稅和個人所得稅優惠政策，除了自由貿易港大環境紅利之外，最重要的就是希望取得稅收政策紅利，因此必須自己搞清楚優惠是什么，值不值得。
你的公司在海南有沒有實質性經營？
這個問題是最需要關注也最容易被忽視的，對于海南政府來講，希望享受優惠政策的公司和個人一定是在海南從事業務在海南取得收入，而不是搞一個空殼公司，將其他地方業務轉移過來甚至壓根就沒有業務對外虛開發票。
無論是在《海南自由貿易港建設總體方案》，還是在國稅總局后續的兩個文件財稅〔2020〕31號和財稅〔2020〕32號文件中，都明確提出了一個標準：實質性經營。
公司注冊地必須在海南自由貿易港，這里的注冊可能是獨立的有限公司，也可能是島外企業設在海南的分公司，兩種情況都可以得到認可；
企業生產經營行為必須在海南自由貿易港范圍內，如何判斷生產經營行為發生地？應當針對不同行業進行判斷，比如對于生產企業，就要看生產地，包括與之相關的庫房、物流、管理證據鏈是否支撐；如果是現代服務企業，就要看服務提供是否主要在海南當地。如果生產經營壓根不在海南，當然不能享受海南的稅收優惠政策；
在生產經營發生地的判斷上，還有一個關鍵點需要注意，就是企業經營場所是否真實存在，是否契合企業經營需要，像以前霍爾果斯那種空殼公司模式，一個小房間有兩三百家注冊，絕不會允許再享受稅收優惠政策。
實質性運營要求人員必須在海南當地被聘用，同海南當地企業簽署勞動用工合同，并在海南當地繳納社保，繳納個稅。人是經營的根本，如果公司沒有人，如何能夠證明經營地在海南？
實質性運營的會計核算和賬務管理必須發生在海南當地，無論是建賬，還是憑證管理，都應當在當地獨立實施；
如果不是實質性經營，那么去海南設立公司可能并不是一個好的主意，甚至可能給企業帶來新的涉稅風險。
